King 02 recherche un assistant ou une assistante de gestion en ressources humaines en apprentissage, à Chauny, à partir du 6 octobre 2026. La personne intégrera une organisation en collaboration étroite avec la RRH et contribuera aux activités de paie, d’administration du personnel et de ressources humaines.
Missions
- Préparer, saisir et contrôler les éléments variables de paie.
- Gérer et suivre les paies sur Silae.
- Suivre les absences, congés, arrêts maladie et autres événements impactant la paie.
- Gérer les entrées et sorties des salariés, préparer les contrats de travail et les avenants.
- Mettre à jour et suivre les dossiers du personnel ainsi que les obligations administratives et sociales.
- Répondre aux demandes des collaborateurs relatives à la paie et à l’administration du personnel.
- Participer aux projets RH pilotés par la RRH et contribuer à l’amélioration et à la fiabilisation des processus RH et paie.
Profil recherché
La personne prépare un Bac+3 en ressources humaines, gestion de la paie ou formation équivalente. Une première expérience de un à deux ans en paie, notamment avec Silae, est idéale. Une expérience dans la restauration rapide ou dans un environnement comptant une population salariée importante constitue un atout.
Rigoureuse, organisée, autonome et réactive, elle sait gérer plusieurs sujets simultanément. Elle est à l’aise avec les chiffres et les outils informatiques, possède un bon relationnel et le sens du service. Discrète, respectueuse de la confidentialité, curieuse et désireuse de progresser, elle sera accompagnée au quotidien par la RRH et progressivement responsabilisée sur les sujets liés à la paie, à l’administration du personnel et aux ressources humaines.