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Consultant en recrutement

MANWORK, implantée au cœur de Paris, est une agence spécialisée dans les activités de travail temporaire. Dans un contexte dynamique et en croissance, nous recherchons un Consultant en recrutement motivé pour rejoindre notre équipe et contribuer au succès de nos missions de recrutement.

Vos principales missions consisteront à identifier et attirer les talents, analyser les besoins des clients, et assurer le suivi des candidats tout au long du processus de recrutement. Vous serez également chargé de développer et entretenir des relations de confiance avec les partenaires et les candidats. Enfin, vous participerez à l’amélioration continue des méthodes et outils de recrutement.

Profil recherché : vous justifiez d’une bonne compréhension des techniques de sourcing et de présélection. Votre sens du relationnel, votre capacité d’écoute et votre rigueur seront des atouts essentiels. Une aisance dans la gestion des priorités et l’autonomie dans votre travail sont également attendues.

Avantages : vous évoluerez dans un environnement stimulant au sein d’une équipe conviviale et engagée. Des perspectives d’évolution et une formation continue sont proposées pour accompagner votre montée en compétences.

Si vous êtes prêt à relever ce défi et à mettre votre expertise au service de MANWORK, nous vous invitons à nous transmettre votre candidature dès à présent. Rejoignez-nous pour participer activement au développement de solutions RH adaptées et performantes.

Entreprise : MANWORK

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Consultant en recrutement
"Les informations recueillies sur ce formulaire sont enregistrées dans un fichier informatisé par la société Alter Recrut , pour pouvoir être recontacté par notre société dans le but de trouver une école et/ou une entreprise au prospect. La base légale du traitement est l'intérêt légitime . Les données collectées seront communiquées aux seuls destinataires suivants : la société alter recrut. Les données sont conservées pendant 1 an. Vous pouvez accéder aux données vous concernant, les rectifier, demander leur effacement ou exercer votre droit à la limitation du traitement de vos données. Vous pouvez retirer à tout moment votre consentement au traitement de vos données ; Vous pouvez également vous opposer au traitement de vos données ; Vous pouvez également exercer votre droit à la portabilité de vos données. Consultez le site cnil.fr pour plus d’informations sur vos droits. Pour exercer ces droits ou pour toute question sur le traitement de vos données dans ce dispositif, vous pouvez contacter notre délégué à la protection des donnés, Tom Zapico via l'adresse mail suivante : t.zapico@alter-recrut.fr Si vous estimez, après nous avoir contactés, que vos droits « Informatique et Libertés » ne sont pas respectés, vous pouvez adresser une réclamation à la CNIL." Dans le formulaire il faudra distinguer par exemple via des astérisques, les données dont la fourniture est obligatoire de celles dont la fourniture est facultative et précisez les conséquences éventuelles en cas de non-fourniture des données.