DESCRIPTION GÉNÉRALE :
Rejoignez un leader incontournable dans le secteur de l’assurance vie en France. Au sein de la Business Unit Épargne et Retraite Individuelle (ERI), vous serez au cœur de l’innovation, en contribuant à la création et à la gestion de produits d’assurance adaptés aux attentes de nos clients en matière d’épargne, de retraite, de protection et de transmission.
MISSIONS :
En tant que chargé(e) de marketing digital, vous aurez pour missions de :
- Développer des animations innovantes (infographies, brochures, podcasts, newsletters, tutoriels, vidéos animées, etc.)
- Créer des supports imprimés, interactifs et numériques ainsi que des contenus multimédias
- Actualiser les documents pédagogiques
- Réaliser des actions de marketing de contenu sur les supports existants
- Améliorer l’expérience utilisateur pour la rendre plus dynamique et attrayante
PRÉREQUIS :
Pour candidater, vous devez répondre aux critères suivants :
- Niveau d’étude minimum : Bac +3 / L3 en marketing digital
- Niveau d’expérience minimum : 0 à 2 ans
- Soft skills :
- Capacité à interagir aisément avec les autres
- Organisation, rigueur, autonomie et discrétion dans le travail
- Esprit d’équipe
- Outils informatiques :
- Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office : PowerPoint, Word, Excel)
- Connaissances des outils de création graphique (environnement digital)
AVANTAGES :
En intégrant nos équipes, vous bénéficierez de :
- Multiples opportunités professionnelles au sein des entités Assurance et du groupe Crédit Agricole
- Une rémunération attractive
- Des accords de télétravail flexibles
- Une complémentaire santé de qualité
- Un forfait de mobilité durable de 600 à 700 euros
- Un accompagnement RH personnalisé
- Et bien plus encore à découvrir !
PROCESSUS DE RECRUTEMENT :
- Un entretien avec votre manager ou votre tuteur.
- Un entretien en visio avec un interlocuteur des ressources humaines.
NOTE : Nous intégrons les principes de protection de l’environnement et de responsabilité sociétale au cœur de toutes nos activités.